Log In
Sign Up
نبذة عن كلية الغد للعلوم الطبية التطبيقية:
مؤسسة تعليمية أهلية رائدة في المملكة العربية السعودية، تهدف لتلبية الحاجة المتزايدة للكفاءات الوطنية المؤهلة في القطاع الصحي، وتنتشر فروع الكليات في ثماني مناطق ومدن رئيسية هي (الرياض، جدة، المدينة المنورة، الدمام، تبوك، بريدة، نجران، وأبها)، وتقدم الكليات برامج البكالوريوس في تخصصات العلوم الطبية التطبيقية، وتحظى كلية الغد باعتماد من وزارة التعليم.
الشروط العامة:
• أن يكون المتقدم حاصلاً على الدرجة العلمية المحددة للتخصص المراد التقديم عليه من الجامعات السعودية أو الجامعات الموصى بها من قبل وزارة التعليم (بعد إرفاق إثبات معادلةالشهادة من وزارة التعليم).
• يجب أن يكون هناك امتداد في التخصص لوظائف المحاضرين وأعضاء هيئة التدريس.
• أن يكون المتقدم حاصلاً على تقدير جيد فما فوق في درجة البكالوريوس.
• أن تكون الدراسة لجميع المؤهلات الجامعية بنظام الانتظام الكلي.
• أن يجتاز المقابلة الشخصية.
عن الوظيفة:
طبيعة العمل: دوام كلي
ساعات العمل: (48 ساعة أسبوعيًا).
المزايا الوظيفية:
(تحدد الرواتب والمزايا الوظيفية من خلال العرض الوظيفي في حال اجتياز المقابلة).
طريقة التقديم على الشواغر الوظيفية:
تقدم طلبات التوظيف إلكترونيًا من خلال الموقع الإلكتروني للكليات (https://gc.edu.sa).
مدة التقديم على الشواغر الوظيفية:
خلال الفترة من تاريخ 21/ 06/ 2026م وحتى تاريخ 23/ 06/ 2026م.
معلومات الوظيفة:
– المسمى الوظيفي: مشرف معمل (فيزياء)
– نوع الوظيفة: دوام كامل (عقد لمدة سنة)
– مكان الوظيفة: كلية الغد للعلوم الطبية التطبيقية بالمدينة المنورة.
المؤهلات العلمية المطلوبة:
– يجب على المتقدمين الحصول على مؤهل البكالوريوس في تخصص (الفيزياء).
الخبرة:
– يجب على المتقدمين أن يكون لديهم خبرة أكاديمية لا تقل عن سنتين في مجال التخصص.
المسؤوليات:
– المشاركة فى تنفيذ رؤية ورسالة وأهداف الكلية.
– تنفيذ ومتابعة اكتساب الطلاب للمهارات العملية والسريرية للمقررات داخل المعامل.
– المشاركة فى تطوير برامج الكلية وإجراءات العمل فيها.
– المشاركة فى أعمال اللجان وأنشطة الكلية.
– حفظ النظام داخل المعامل.
– القيام بأعمال الجودة المطلوبة وإعداد التقارير اللازمة للتاكد من اتقان الطلاب المهارات العملية المطلوبة.
– القيام بكل مايوكل إليه فى الأعمال الإدارية أو الأكاديمية الأخرى بجانب العبء التدريسي المقرر.
– إذكاء روح التنافس البناء بين الطلاب وتشجيع الابتكار والإبداع بما يحقق التميز للكلية وطلابها.
– أن ينقل لطلابه أحدث ما يستجد فى مجال تخصصه.
– المحافظة على سمعة الكلية وممتلكاتها وحفظ النظام وسلامة الطلاب.
– التفرغ للعمل بالكلية.
– الالتزام بكافة الأنظمة والقوانين واللوائح والتعليميات النافذة فى المملكة العربية السعودية وعدم المساس بالدين أو التدخل فى السياسة.
– ملازمة الطلاب ومتابعتهم طوال ساعات التدريب اليومية، والمعتمدة حسب الخطة الدراسية والجدول الدراسي.
– التحقق من تطبيق المهارات العلمية والسريرية حسب مفردات المقرر بالخطة الدراسية.
– رفع تقارير أسبوعية إلى محاضر المقرر لاعتمادها وتزويد وحدة الجودة بالكلية بنسخة منها.
– حضور اجتماعات التهيئة والاجتماعات الدورية مع الطلاب بالتنسيق مع محاضر المقرر ورئيس القسم ومشرف وحدة التدريب بالكلية.
– رفع التقارير إلى رئيس القسم، واعتمادها وتزويد وحدة التدريب بالكلية بنسخة منها.
– المشاركة في تنفيذ ورش العمل بالقسم الأكاديمي (يلزم موافقة رئيس القسم).
– التحقق من اتقان الطلاب لتطبيق المهارات الإكلينيكية حسب خطة التدريب المعتمدة.