מנהל/ת פיתוח קהילה ושותפויות Full Time

להגשת מועמדות למשרה, אנא שלח/י את קורות החיים שלך בקישור: 

https://drive.google.com/file/d/1vW2JlGKg84l5Z6p0CMI-fOOlFEaVBWXq/view?usp=sharing

אודות המכון האסטרטגי לעתיד ישראל:

המכון האסטרטגי לעתיד ישראל (ISFI) הוקם במטרה לקדם שינוי עומק במבנה ובשיטת הממשל של ישראל. חזון ISFI הוא להבטיח שישראל תזכה לחגוג את שנת המאה כמדינה בעלת חוסן, בטוחה ומשגשגת. הארגון משמש גם כמרחב חשיבה ושותפות לעיצוב וקידום של פתרונות אסטרטגיים מבניים לאתגריה הקיומיים של מדינת ישראל מתוך התובנה ש”מערכת ההפעלה” הקיימת בישראל היא פגומה ומסכנת את עתידה. רק רפורמה מבנית עמוקה תוכל להתמודד עם הסיכונים הקיומיים של ישראל ולהבטיח את עתידה.  

אין ולא יהיה ל-ISFI שיוך מפלגתי או כוונות להפוך למפלגה. המכון פועל לרוחב הקשת הפוליטית והאזרחית, במטרה לייצר מנופי השפעה ציבוריים לקידום שינוי מבני בישראל. 

לאחר ש-ISFI צמח כמכון באופן אורגני, הוא עומד כעת בפני תנופת צמיחה משמעותית וביסוס השפעתו כתנועה לשינוי מערכתי עמוק באמצעות חשיבה אסטרטגית, מעורבות אזרחית ושיתופי פעולה חוצי מגזרים. 

את מי אנחנו מחפשים? 

אנו מחפשים מנהל/ת פיתוח קהילה ושותפויות, במשרה מלאה, בעל/ת יכולת יוצאת דופן לבנות ולתחזק מערכות יחסים, לזהות חיבורים והזדמנויות, ולהניע תהליכים משלב החשיבה האסטרטגית ועד לביצוע בפועל. 

המועמד/ת המתאים/ה פועל/ת מתוך חשיבה מערכתית, יודע/ת לחבר בין אנשים, ארגונים ורעיונות, ולבנות סביבם קהילה פעילה, רשתות שיתוף פעולה ומעגלי השפעה רחבים. זהו תפקיד למי שמצטיין/ת בעבודה מטריציונית, מחזיק/ה תמונה רחבה לצד יכולות תפעול והוצאה לפועל גבוהות, ויודע/ת לרתום שותפים מגוונים סביב מטרות משותפות. 

המועמד/ת האידיאלי/ת מזדהה עם חזון השינוי המבני של ISFI ורואה בבניית קהילה, טיפוח שותפויות ופיתוח אקוסיסטם של חיבורים משמעותיים מנוע מרכזי ליצירת שינוי ציבורי ארוך טווח. 

תחומי אחריות עיקריים: 

• פיתוח, ניהול והעמקת מערכות היחסים עם קהילת השותפים, העמיתים ובעלי העניין של המכון. 
• יצירה והובלה של שותפויות אסטרטגיות עם ארגונים, יוזמות, מובילי דעה ושחקנים רלוונטיים. 
• ניהול קשר שוטף עם חברי הקהילה והשותפים: תיאומים, מעקב, התאמת הזדמנויות חיבור, מענה לפניות והנעת שיתופי פעולה. 
• תכנון, הפקה והוצאה לפועל של אירוע תוכן, כנסים, שולחנות עגולים, פיזיים ודיגיטליים. 
• עבודה מטריציונית שוטפת עם צוות המכון לתרגום פעילות המחקר, המדיניות והתוכן להזדמנויות לחיבור, מעורבות ציבורית ושיתופי פעולה. 
• בניית קהילה פעילה ומחוברת סביב פעילות המכון, תוך חיזוק תחושת השייכות, המעורבות והשליחות של חברי הקהילה. 
• זיהוי הזדמנויות ליצירת חיבורים בין אנשים, ארגונים ורעיונות, והנעת מהלכים משותפים המקדמים את מטרות המכון. 

פרופיל המועמד/ת: 

• הזדהות עמוקה עם חזון המכון ותחושת שליחות ציבורית לעתידה של מדינת ישראל. 
• ניסיון של לפחות 4 שנים בבניית קהילות, פיתוח שותפויות, פיתוח עסקי, ניהול קהילות מקצועיות או הובלת תהליכי חיבור ושיתוף פעולה בין ארגונים ואנשים. 
• יכולת גבוהה לבנות, לטפח ולנהל מערכות יחסים ארוכות טווח עם מגוון רחב של שותפים ובעלי עניין. 
• תקשורת בין אישית מצוינת ויכולת עבודה עם מגוון רחב של שותפים ובעלי עניין. 
• חשיבה אסטרטגית ומערכתית, לצד יכולת גבוהה להניע תהליכים ולהוציאם לפועל באופן עצמאי ומדויק. 
• ניסיון בעבודה מטריציונית ובניהול ממשקים מרובים בתוך ומחוץ לארגון. 
• שליטה גבוהה בעברית ובאנגלית. 
• ידיעת שפות נוספות, ובהן רוסית, ערבית, ספרדית וצרפתית – יתרון. 
• ניסיון בעבודה עם כלים דיגיטליים לניהול קהילה, שותפויות ותקשורת. 
• אחריות אישית גבוהה, יוזמה ויכולת עמידה בלוחות זמנים. 
• גמישות מחשבתית, יכולת למידה מהירה ונכונות לצמוח יחד עם הארגון.